论“女程序员”的重要性

女程序员这一物种是稀有物种，茫茫软件工程系，放眼望去满眼尽收“屌丝男士”。零星几只女性就显得尤为珍贵。

这里有只女程序媛，偷偷冒个泡。专业码 code 五年有余。多年深入体察众 IT 程序猿的民间疾苦，深知一枚女程序员在众多“低头不语”族中的重要性。于是便有了这篇“论女程序员的重要性”。

1、自带 “程序员鼓励师” 功能

我们经常会听到“男女搭配，干活不累”，其实它是有科学依据的。从科学角度来看，一个缺乏异性的纯男性团队，团队成员的表现欲会明显下降。因为没有欣赏的对象，难免有点“孤芳难自赏”的落寞感。而程序员这一职位，又很容易陷入这一陷阱，毕竟女性实在太少。

女 性程序员，尤其是高颜值的女程序员，哪怕在团队中技术很烂，却依然起着非常重要的作用。因为，终于众多“大牛”有了可以表现的对象。哪怕自己并不是大牛也 会觉得总比妹子实力强吧。增强了自信心的同时，工作的积极性也会大幅提高。在工作中努力干出成效，然后被美女仰慕的感觉，多么美好。这是一种精神上的悬赏 奖励，是物质所不能比拟的，且长期有效。这也是为什么女程序员一旦碰到疑难杂症，总有“大牛”愿意亲临指导的原因。

现在，有些大公司已把引入程序员鼓励师作为一项福利吸引大牛，其作用也正是为提高团队工作效率与积极性。这样想来是不是引入女程序员更合算呢？免费发挥了鼓励师的作用，还只收一份薪水哦。

2、自带“润滑剂”功能

男 性相对于女性来说，常常更专注也更较真，尤其是程序员。很多程序员可以一整天默默沉浸在代码的世界里，一声不吭。但是，产品和运营却是一群活跃份子，有时 候突发奇想就可以立即改需求。这常常让一个正在精心修筑模块功能的程序员抓狂。没有很好的口才，没有很好的应变能力，往往容易发生争执。还有些程序员则假 装隐忍（懒得理你），实则心中早有小算盘，要改需求可以，留到下个迭代期吧，慢慢等着。

男性程序员因为太专注而更执着，容易钻牛角尖。而女程序员虽然专注力不如男性，但是这也同样衍生出了她们独有的优势：看待事情更全面，更容易跳出争端本身而看到现象的本质。

另外，虽然性别不同，但是同为程序员岗位，本质上对于男程序员来说女程序员是统一立场的同伴。事后，由女程序员说明其中重要关系，取舍利弊，更有利于统一各部门的行动方向，毕竟大家都是为同个公司打工，一荣俱荣一损俱损。

成为产品与技术、运营与技术、设计与技术部门之间的“润滑剂”，也是女程序员的一项相当实用的功能呢。

3、隐形的触角：同理心

女性的大脑留存了一部分负责“沟通”的功能，而这个沟通不是指语言上的，而是指情感上的。女性就像多了一根触角，对于别人的感受极为敏锐，比较容易理解对方在想什麽，被称为同理心。这也是为什么我们总觉得女性总是更感性，感情更丰富。

我 们印象中程序员的统一标签：沉默寡言。现实中也确实有很多人都印证了这一条：不善于沟通、不爱多说话，有时候闹情绪整天整天的不理人，也不知道怎么回事。 而唯有天天在一起工作的女程序员才能从细微的情绪变化以及行为表现中寻找蛛丝马迹，去体会同伴的难处。哪怕在不愿与外人道的情况下，依然能默默提供关怀与 帮助，成为他们的后背力量。

4、细节控

女性被公认为比男性更细心和耐心，做事情更细致。所以测试很多都是女生。而在程序上，虽然女性的技术实力普遍低于男性，但是在细节上却通常做得更完美。

产品汪们面对男性程序员提交的产品往往可以找到一堆的小毛病，核心功能虽然都完成了，但是细节却做得不如人意。比如返回提示信息不友好、操作界面过于简陋等等。概括起来就是不会照顾用户体验。

但 是女性程序媛在这方面就会优秀很多。女性本身就是追求美的生物，在开发产品的过程中，开发进度时常会比男性慢，很多时候真心不是实力不足，而是耐心加细心 的女媛在致力于打磨用户体验，把自己当做真正的用户，怎么样好用就怎么改，时常因为一个小小的按钮放置、想一句幽默的提示信息而打磨很久。

所以，在功能开发上，男程序猿和女程序媛其实是很好的互补。如果把核心功能和细节优化拆解开来，双剑合璧，那么产品的质量必定会提升不少呢。

5、唤醒青春活力

同 一个团队，在全是男性的时候和有女性加入的时候，团队活跃度完全不是一个级别的，这也是我亲自体会的结果。好像天生把女性丢进去男性团体中，团队就会自然 发酵似得。团队成员也会变得更健康。从穿着不修边幅，到至少可以见人；从宅在家里打游戏，到偶尔也会看看书、健健身；从不苟言笑，到也会和别人开开玩笑。

此外，团队的聚餐次数也会增加。想象下，一桌子男程序员，在饭桌上各种玩着手机沉默不语，这是多么尴尬的场面。但是，加入女性后，有了气氛活跃的对象，而且大伙也不愿意在妹子前表现得冷漠。一切都在悄悄改变，这就是女性的神秘力量。

结束：

女程序员真是个伟大的群体，码得了代码，卖得了萌，理得清需求，写得了文档。

而在团队中，女程序媛往往比较谦逊，而低估了自己的能力。在职场，除了专业能力，其实还有很多附加的能力，比如沟通、协作、活跃气氛等等。而女程序员特有的以上那么多功能，作为隐含的加分项，在技术面试的时候，却很难被CTO所注意到，这对团队来说也是巨大的损失。

作为女程序员，美貌本身就是一种稀缺资源，长得好看，本身就已经为人类做出了贡献。当然，容颜易老，我们的优势是在技术能力之外，拓展多方面的触角，比如产品、运营、设计、心理。在弥补男程序员不足的同时，也在为我们的转型蓄力，修炼成一个美貌与才华并重的美女子。

听说女程序媛都是女屌丝？那我们偏要做屌丝中的女神。加油，妹子们。

END

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